Annie 余茵

咨询案例01

从产品构思到落地推进

背景线索：

超体营学员，正在进行产品创造与交付打磨。

咨询前卡点：

问题细碎、方向模糊，需要从产品构思走到具体落地。

咨询后收获：

卡点被逐步拆解，获得清晰建议，最终更清晰、笃定，也被评为优秀学员。

咨询案例02

人生阶段定位与真实反馈

背景线索：

与咨询导师背景相近，处在阶段定位和需求梳理期。

咨询前卡点：

希望得到贴近实际情况的反馈，也想更顺应内心。

咨询后收获：

获得真实卡点反馈和高价值建议，感到被理解、被包容，也更确认自己的阶段需求。

咨询案例03

从被推着走，到能做取舍

背景线索：

正在准备路演和学习任务的学员。

咨询前卡点：

压力大、事情多，容易被外部任务推着走。

咨询后收获：

重新看见“我可以选择”，明确路演准备、组织同学路演和作业梳理等下一步行动。

咨询案例04

销售切入点与个人优势定位

背景线索：

希望提升销售端能力的专业服务者。

咨询前卡点：

销售切入点不清晰，能力整合和个人优势定位不够明确。

咨询后收获：

看见销售端切入点，能在销售板块同时做心力和策略提升，个人优势定位更清晰。

咨询案例05

把过往经验变成交付方案

背景线索：

有从业经验，正在思考如何设计自己的交付。

咨询前卡点：

不确定自己能交付到什么程度，也不知道怎样落地。

咨询后收获：

过往经历被细致理解，获得适合自己的几套方案，不再给自己设限。

咨询案例06

从散乱到找到一条主线

背景线索：

需要复盘和表达整理的学员。

咨询前卡点：

想法散乱，海报/PPT等表达材料还没有梳理成主线。

咨询后收获：

找到光和能量，感觉人生更顺畅，也能继续推进材料表达。

咨询案例07

产品 B 点与使命感被激活

背景线索：

正在打磨自己产品的服务者。

咨询前卡点：

怀疑自己是否能做好产品，不确定产品的核心表达。

咨询后收获：

活出产品的 B 点，意识到可以用经验和能量帮助同类，使命感增强。

咨询案例08

15年职业经验的转型突破

背景线索：

有15年职业积累，正在走转型与商业交付之路。

咨询前卡点：

对独特知识有怀疑，不擅长倾听，也卡在PPT和案例提炼。

咨询后收获：

完成PPT修改方向和用户案例提炼，120分钟咨询成为一次重要转型推进。

咨询案例09

初代产品定位更清晰

背景线索：

超体营学员，正在梳理初代产品。

咨询前卡点：

目标人群、应用场景和产品定位需要进一步确认。

咨询后收获：

明确初代产品定位，更新产品信息和海报，并开始做市场调研。

咨询案例10

非咨询背景者的1v1产品路径

背景线索：

非咨询背景，但希望设计自己的1v1咨询产品。

咨询前卡点：

缺少可交付路径，也不确定未来产品可能性。

咨询后收获：

获得定制化1v1产品路径和未来产品思路，重新看见自己的愿景与教育情怀。

咨询案例11

从PPT拖延到开始执行

背景线索：

正在准备商业交付材料的学员。

咨询前卡点：

因为做PPT而焦虑、拖延，对产品清晰度也不够确定。

咨询后收获：

承认自己的经验总结，PPT思路逐渐通畅，困难从“执念”变成“执行”。

咨询案例12

从学习陷阱转向行动

背景线索：

想确认独特知识与服务人群的探索者。

咨询前卡点：

容易陷入学习和审慎排难，不知道为什么反复掉进同样的坑。

咨询后收获：

看见自己的盖洛普优势行为模式，意识到最重要的是先行动。

咨询案例13

个人特质如何落地变现

背景线索：

超体营学员，关注产品定位和优势发挥。

咨询前卡点：

困惑个人特质如何落地、如何变现。

咨询后收获：

梳理出产品定位，也更理解超体营结束后可结合自身特质与资源做什么。

咨询案例14

从多个可能性中选出起点

背景线索：

对产品定位有想法，也容易兴奋和发散的学员。

咨询前卡点：

可能性很多，不知道从哪一点最容易入手。

咨询后收获：

选出最先可以开展的方向，确认私域人群画像和“性价比”亮点，信心增强。

咨询案例15

从迷茫中看见光和希望

背景线索：

处在迷茫期，希望获得方向感的学员。

咨询前卡点：

不知道如何从当前状态往前走。

咨询后收获：

感受到被一步步带着往前走，看见光和希望，也更愿意从迷茫中走出来。

咨询案例16

3-5年职业规划更清楚

背景线索：

关注职业发展和中长期规划的学员。

咨询前卡点：

需要更认识自己的才能，并把行动和才能结合起来。

咨询后收获：

3-5年规划变清晰，学会接纳自我需求、合理化预期，也希望进一步探索5-10年规划。

咨询案例17

确认热爱且适合的职业方向

背景线索：

正在探索职业兴趣和职业目标的学员。

咨询前卡点：

需要从多个角度理解自己的兴趣和优势。

咨询后收获：

确定了一份热爱且适合的职业方向，也得到实习工作注意事项的延伸议题。

咨询案例18

盖洛普优势变得清晰

背景线索：

希望通过优势咨询看清职业发展方向的学员。

咨询前卡点：

不够清楚自己的优势，也想更好扬长避短。

咨询后收获：

更清楚自身优势，职业发展方向获得指引，也感受到真诚、直接的建议。

咨询案例19

突破职业困境与建立行动计划

背景线索：

职业/生涯发展中遇到关键问题的学习者。

咨询前卡点：

需要找到职业发展里的核心问题和对应解决方案。

咨询后收获：

获得精准定位和行动计划，更有信心面对未来，并想继续提升表达与时间管理。

咨询案例20

职业目标更清晰，也更有动力

背景线索：

希望了解行业现状、明确职业目标的学员。

咨询前卡点：

需要行业现状分析和职业规划上的鼓励。

咨询后收获：

职业目标更清楚，获得更多动力，感到沟通轻松、压力小、鼓励充分。

咨询案例21

优势识别后的开朗感

背景线索：

想通过盖洛普优势看清职业发展方向的学员。

咨询前卡点：

对自身优势和职业发展方向还不够清楚。

咨询后收获：

专业分析帮助她清楚优势与方向，整个人感到阔然开朗，也希望继续探索盖洛普优势。

咨询案例22

从迷茫恐惧到收获工作机会

背景线索：

经历迷茫、恐惧、纠结和过往伤口的职业转折者。

咨询前卡点：

表层问题背后有复杂的思维模式和心理机制，需要被倾听和梳理。

咨询后收获：

3次咨询后更坚强、自信，学会正视经历和自我分析，并获得心仪工作机会。